Магистр делового администрирования (MBA): Акцент Управление человеческими ресурсами

Программа « Магистр делового администрирования » предоставляет студентам возможность продвигать свои знания и навыки в области бизнеса. Студенты могут получить степень бакалавра бизнеса или могут выбрать для завершения основополагающих курсов, чтобы все студенты вошли в программу с солидным опытом работы в сфере бизнеса. Основные учебные курсы предоставляют студентам возможность расширить свои аналитические и практические навыки в области бухгалтерского учета, финансов, экономики, информационных систем, маркетинга, количественных методов и лидерства. Области акцентов предоставляют студентам возможность адаптировать программу, чтобы помочь им выполнить свои конкретные карьерные цели.

Степень MBA рассматривается в деловом мире как свидетельство того, что у вас есть общие знания в области бухгалтерского учета, экономики, финансов и управления, особенно с точки зрения среднего или высшего управленческого звена. Мастер делового администрирования NAU предоставит вам знания и навыки, необходимые для удовлетворения потребностей ведущих компаний. Концентрация в Управлении людскими ресурсами готовит вас к жизненно важной роли в любой организации! Эти курсы концентрации являются жизненно важными бизнес-классами, ориентированными на программы обучения и развития, оценки и компенсацию сотрудников, а также право на трудовые ресурсы для подготовки менеджеров для принятия стратегических решений в области людских ресурсов.

Требования к программе MBA

Степень MBA, предоставляемая NAU, состоит из двух академических требований: основных курсов магистратуры и выборных курсов. Программа степени состоит из 10 курсов и успешного завершения 45,0 кредитных часов.

MT6255 должен быть завершен в течение первого срока и до завершения других магистерских курсов. Основные курсы MBA заключаются в следующем:

Основные курсы:

• AC6550 Управленческий учет 4.5
• EC6150 Управленческая экономика 4.5
• Финансовый менеджмент FN6350 4.5
• MA6600 Количественные методы для управленческих решений 4.5
• Маркетинговое администрирование MG6500 4.5
• MT6255 Введение в лидерство и качество 4.5
• Стратегия и политика MT6650 4.5

Управление персоналом Акцент

Студенты, которые выбирают этот вариант, будут придерживаться стандартной учебной программы MBA с акцентом на три курса в управлении человеческими ресурсами, выполнив три из следующих курсов:

• Закон о персонале LA6570 4.5
• MT6300 Управление персоналом 4.5
• MT6310 Обучение и развитие в области управления людскими ресурсами 4.5
• Оценка и компенсация работника MT6320 4.5
• Стратегическое управление человеческими ресурсами MT6350 4.5

Выпускники программы MBA с акцентом на управление человеческими ресурсами:

• Разработка стратегий управления персоналом в соответствии с требованиями законодательства и нормативных требований.
• Оценить системы человеческих ресурсов, которые влияют на стратегические цели и конкурентные преимущества организации.

Требования к кандидатам

• Степень бакалавра
• Доказательство компетенции английского языка
• Не требуется GRE!
• Не требуется тезис!

Связанная карьера

• Руководители
• Общие и операционные менеджеры
• Менеджеры по продажам
• Менеджеры административных услуг
• Менеджеры промышленного производства
• Менеджеры по транспортировке, хранению и распределению
• Менеджеры по строительству
• Менеджеры социальных и общественных услуг
• Менеджеры, Все остальные
• Оценщики затрат
• Аналитики по управлению
• Деловые учителя, посты