специалисты трудовых отношений работать в контексте управления человеческими ресурсами, чтобы наилучшим образом управлять найм, развитие, сохранение и компенсации персонала. Учитывая потребности компании, они работают, чтобы разрабатывать и применять политики, которые прилипают к действующему законодательству и контрактных положений, а также принести пользу организации и ее талант.

Для поступления в нигерийских университетов (как государственные, так и частные университеты в каждом штате Федерации, включая FCT), будущий студент должен сидеть и успешно сдать Уме (университеты экзамен на аттестат зрелости), который находится в ведении JAMB (совместном приеме и зрелости совета). Также отдельными университетами регулярно обследуется потенциальных кандидатов, чтобы убедиться, что они в нормальном состоянии для университетского уровня работы в Нигерии.